Kangwon condamné à verser jusqu’à 6 750 $ aux victimes d’inconduite au travail
L’entreprise a employé illégalement des centaines de personnes ayant des liens politiques et internes : l’ancien PDG, Choi Hung-jib, est condamné à trois ans de prison
Un tribunal coréen a ordonné à Kangwon Land de verser une indemnité allant de 3 millions de KRW (2 500$) à 8 millions de KRW (6 750$) à chacune des 21 victimes d’inconduite au travail en 2012 et 2013.
Entre novembre 2012 et avril 2013, Kangwon Land était le seul casino coréen où les résidents étaient autorisés à jouer. Pour avoir illégalement embauché des centaines d’employés par le biais de liens politiques et internes ces années-là, le PDG de l’époque, Choi Hung-jib, a été condamné à trois ans de prison.
Le président sud-coréen Moon Jae-in a ordonné le licenciement de 226 travailleurs du Kangwon Land, embauchés en raison de liens politiques avec l’ancienne administration.
En 2017, Choi Suk, porte-parole du Parti de la justice, avait déjà déclaré : « Il s’agit d’un scandale de corruption inimaginable, avec une entreprise publique financée par l’argent des contribuables. Un comité de l’Assemblée devant superviser l’entreprise jusqu’au début 2012, les procureurs devraient rouvrir le dossier pour révéler toute la vérité.
21 candidats n’avaient pas pu travailler à Gangwon Paradise en raison de la corruption en place, selon YTN Korea.
Choi Hung-jin a été condamné en janvier de cette année et a ensuite fait appel il y a deux mois. Il a finalement été reconnu coupable d’un crime par la deuxième division pénale du tribunal de district de Chuncheon pour « avoir demandé aux fonctionnaires de modifier l’évaluation du travail afin de garantir qu’un candidat avec des connexions occuperait un poste à Gamngwon Paradise ».
Kweon Seong-dong et Yeom Dong-yeol, deux membres de haut rang du parti d’opposition en Corée du Sud, ont été inculpés en juillet 2018 pour leur rôle dans un important scandale de corruption survenu entre novembre 2012 et avril 2013. Ils changeaient les résultats des entretiens pour permettre aux candidats présélectionnés de réussir : tout le monde n’avait donc pas la même chance d’être recruté.
En septembre 2019, Gangwon Paradise a publié une déclaration reconnaissant qu’en 2012 et 2013, 518 employés ont été embauchés, dont 493 (environ 95 %) d’entre eux en raison de liens avec diverses « personnes influentes ».
C’est en 2015 que la corruption a été découverte pour la première fois. Selon YTN Korea, les actions de Jiangyuan Park ont nui à 800 des 4000 candidats à l’emploi à l’époque.
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